Description

Einleitung

Aufgaben

• Aufbau, Implementierung und Weiterentwicklung eines standortweiten PMO inklusive Anpassung und Sicherstellung einheitlicher Projektmanagement-Standards sowie Verantwortung für das Projekt-Reporting
• Methodische Beratung, Coaching und Qualitätssicherung der Projektleitungen einschließlich Tool-Key-User-Rolle (Konfiguration, Roll-out, Support)
• Steuerung und Weiterentwicklung des Projektportfolios inklusive Risikomatrix, Abhängigkeitsanalyse sowie Organisation und Moderation zentraler Projekt-Reportings und Reviews
• Koordination übergreifender Reporting- und Kommunikationsschnittstellen im Projektumfeld
• Planung, Überwachung und Steuerung ausgewählter Projekte (Zeit, Kosten, Ressourcen) sowie Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen

Spannende Einblicke in Rohde & Schwarz

Unsere Kollegen erzählen von:

• täglichen Abenteuern & Herausforderungen
• unserem leidenschaftlichen Team
• der Technologie hinter den innovativen Projekten und Lösungen

Qualifikationen

• Mehrjährige, fundierte Erfahrung im PMO-Umfeld sowie in Projekt- und Portfolio-Management, idealerweise in einer produzierenden oder industriellen Organisation wünschenswert
• Expertise im Portfolio-, Ressourcen- und Risiko-Management sowie in strukturierten Priorisierungsprozessen
• Ausgeprägte analytische Kompetenz, strukturierte Vorgehensweise und Durchsetzungsfähigkeit in bereichsübergreifenden Abstimmungen
• Erfahrung im Rollout konzernweiter Standards sowie im Change-Management
• Kenntnisse in Lean, Six Sigma oder vergleichbaren Methoden
• Erfahrung mit Power PPM, Power BI oder in der Key-User-Rolle von Projekt-Toolsets
• Bereitschaft zur Reisetätigkeiten an globale R&S-Standorte
• Verhandlungs- und präsentationssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1, mindestens jedoch B2) sowie gute Englischkenntnisse

Kontakt und weitere Informationen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Am besten online über das Bewerbungsportal. Bei Fragen stehen unser Chatbot Paul und das Recruiting-Team jederzeit gerne zur Verfügung.

Bei Rohde & Schwarz fördern wir Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.